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導入事例

株式会社アイエス・スタッフ [ IS-STAFF ]様

若年層ユーザーのエントリーが増加! 若者を惹きつける携帯サイト作りに成功。

社名 株式会社アイエス・スタッフ [IS-STAFF]
事業内容 人材派遣
業種 人材派遣
導入目的 求人
企業URL http://is-staff.mobi/
導入プラン 集客アップ携帯販促プラン
企業概要

躍進する人材派遣企業
株式会社アイエス・スタッフは、大阪を拠点に関西で人材派遣業を展開している企業だ。その最大の特長は派遣スタッフ(登録者)への面倒見のいいこと。専任の営業コーディネーターがすべてのプロセスを一括管理し、面接からカウンセリング、仕事紹介、派遣期間中や派遣終了後のフォローまでを直接担当している。きめ細かなケアで、将来へのステップアップを目指すことができるよう心掛けてているのである。また、取り扱い職種が豊富なこと、さらに大手外資系グループ企業での仕事が多いのも特長となっている。

導入の経緯

若年層へのサービスを拡大
同社で派遣を希望する場合、いったん派遣スタッフとして登録し、その上でスキルや希望に添った職場を営業コーディネーターが斡旋する。その登録には、主にPCサイトを利用していたが、携帯ネットの需要が高まってきた。携帯を介して求職をする方が増えたため、携帯サイトも立ち上げることになった。

選択のポイント

見やすい携帯サイト作りができると期待
効果的な携帯サイト作成にはCMSが必要となる。CMSには無料で提供されるものも多いが、これでは広告などが入ってしまう。だが、モバイルコントローラーで作成した携帯サイトにはそれがない。ページ作りのための機能も豊富で、これならユーザー見やすい携帯サイト作りができると感じ、導入を決定した。

サイトの概要

見やすさ、使いやすさを重視
ゴールは登録者の増加である。このため、見やすさの工夫など、ユーザーが観覧したいページに迷わずに進んでいけるような仕組みにしている。リンクの貼り付けを工夫したり、デザイン性を統一したページの作成などを心掛けている。

 

導入の効果

若年層ユーザーのエントリーが増加
PCサイトのみの運営の頃と比較して、携帯サイトを立ち上げた後の方が、より多くの求職者がエントリーするようになった。特に若年層のユーザーが多い。若年層が携帯サイトを介して集まるようになり、効果を実感している。

 

アピールポイント

求職者がスキルと能力に合う職場、将来へのステップアップを目指せて活躍できる職場の提供を心掛けています。
アフターフォローを大切に、企業からも求職者からも信頼される派遣会社を目指しています。

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